Orchestre National de Lille

Description du poste

Descriptif de l'emploi En vous appuyant sur les orientations définies par le Conseil d’administration et en collaboration avec le Directeur musical, vous élaborez et mettez en œuvre le projet artistique et culturel. Vous participez à la définition de la prochaine convention pluriannuelle d’objectifs signée entre l’Orchestre et ses financeurs publics. Avec l’appui de l’ensemble des équipes placées sous votre autorité, vous êtes chargé (e) du pilotage stratégique de l’établissement dans ses dimensions managériales, artistiques, culturelles, financières et sociales. ________________________________________ Missions Élaboration et mise en œuvre du projet culturel et artistique • En coopération avec le directeur musical et l’équipe, vous élaborez le projet artistique et culturel en vous appuyant sur les orientations validées par les conventions qui lient l’orchestre à ses financeurs publics, en adéquation avec le cahier des charges relatif au label « Orchestre national en région ». • Vous êtes particulièrement attentif à la place de la transmission et de l’éducation artistique et culturelle et veillez à la mise en œuvre d’actions de médiation innovantes, pour tous les publics et tous les âges de la vie, en collaboration avec les partenaires en charge de la formation artistique et pédagogique sur le territoire. • Vous inscrivez le projet dans son territoire en tissant et consolidant des partenariats à l’échelle locale, régionale et transfrontalière (Orchestre de Picardie, Opéra de Lille et, entre autres partenaires culturels, les scènes nationales). Pilotage stratégique • Vous assurez un dialogue régulier avec les partenaires publics de l’Orchestre National de Lille et êtes le garant de l’équilibre du budget. Vous pilotez l’adaptation du modèle économique de l’Orchestre National de Lille et de son périmètre d’activité par la recherche de solutions (coopération, mutualisation, optimisation, nouvelles recettes). • Vous managez les équipes artistiques, techniques et administratives dans un esprit d’excellence, de cohésion et de transversalité, dans le cadre d’un dialogue social régulier et constructif afin de garantir un climat serein, et accompagnez les musiciens et l’ensemble du personnel dans leur développement professionnel. • Vous impulsez et pilotez la politique de développement des publics et des partenariats en développant des projets innovants pour diversifier et fidéliser les publics. • Vous renforcez les collaborations avec les institutions culturelles, les mécènes et les partenaires privés/publics. • Votre projet devra s’inscrire dans une démarche RSE et intégrer les enjeux de transition écologique, d’égalité femme-homme et d’inclusion. ________________________________________ Profil recherché • Expérience d’au moins 5 ans de direction de structures culturelles, de préférence musicales • Compétence managériale avérée • Compréhension des enjeux de territoire et bonne connaissance des politiques publiques • Bonne connaissance des réseaux professionnels nationaux et internationaux du secteur artistique, notamment de la musique classique et symphonique • Maîtrise des enjeux liés à l’éducation artistique et culturelle et à la diversification des publics • Maîtrise de l’anglais et du français niveau C ________________________________________ Conditions d’emploi CDI de droit privé à temps plein, basé à Lille. Statut Cadre Groupe 1 CNEAC. ________________________________________ Procédure de recrutement Les candidatures comportant une lettre de motivation en français, un curriculum vitae détaillé, une première note d’intention de 3 pages maximum sur la démarche générale envisagée, les prétentions salariales et la date de disponibilité sont à adresser avant le 28 février 2025, uniquement par mail à l’adresse suivante recrutement@on-lille.com, nicolas.guinet@culture.gouv.fr, caroline.SEVIN@hautsdefrance.fr; nbogovac@lillemetropole.fr; tceugnart@mairie-lille.fr. Mi-mars 2025, les candidats et candidates retenus à l’issue d’une présélection seront appelés à rédiger un projet écrit détaillé qui devra être remis mi-mai 2025. Ils seront auditionnés par un jury au cours de la première quinzaine du mois de juin 2025. La décision finale sera annoncée après agrément du ministre de la Culture, conformément aux dispositions du label Orchestres nationaux en région. Le poste est à pourvoir dès que possible.